ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ

Hoe praat je met elkaar over de avondklokrellen? In een nieuwe lesbrief, adviseren Utrechtse onderzoekers docenten hoe ze gevoelige onderwerpen kunnen bespreken.

Cognitief neurobioloog verwacht dat onderzoekers nu gerichter kunnen zoeken naar farmacologische therapieën voor spraakstoornissen.

Dat blijkt uit een onderzoek onder 3400 Nederlandse bedrijven met meer dan 100 werknemers, uitgevoerd door Maastricht ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ en de Universiteit Utrecht.

Daan Scheepers: "Ons doel is het ontwikkelen van een psychofysiologisch model over de wisselwerking tussen lichamelijke stress en de vorming van opinies."

Onderzoekers van UCERF (Universiteit Utrecht) gaan samen met collega's van andere universiteiten

Sociologe verzamelde van 27 verschillende grote steden, wereldwijd, de criminaliteitsdata van voor, tijdens en na de (eerste) lockdown.

Ontwikkelingspsycholoog Odilia Laceulle onderzocht jongeren tijdens de coronacrisis. "Een groot aantal jongeren geeft aan in een kwetsbare situatie te zitten."

Onderzoekers van de Future of Work hub gaan met subsidie van Instituut Gak onderzoek doen naar het versterken van de positie van huishoudelijk werkers.

Anne van der Put en Thomas Martens (beiden Future of Work hub) en Harry Hummels (Maastricht ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ) over de uitkomsten van het Agape onderzoek.

Beate Volker en Rense Corten zochten voor Quest uit hoeveel mensen Nederlanders kennen.

De Klokhuis Wetenschapsprijs is bedoeld voor interessant en relevant wetenschappelijk onderzoek voor kinderen van 9 tot 12 jaar.

Onderzoekers keken naar de belangrijkste verschillen tussen mannen en vrouwen op het terrein van werk, zorg en welzijn in de maand juni.

De KNAW gaat, op verzoek van de minister van OCW, adviseren over ongewenst gedrag in de wetenschap.

Onderzoek naar de effecten van een online behandeling voor mensen die tijdens de coronacrisis een dierbare hebben verloren, en die vastlopen in hun rouwproces.

Hoogleraren Nanna Verhoeff en John de Wit over Coming-outdag, (hun eigen) zichtbaarheid en diverse diversiteit

Onderzoekers van de Future of Work hub van de Universiteit Utrecht bestuderen samen met Maastricht ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ hoe het staat met het welbevinden in bedrijven.

Onderwijskundige Tamara van Gog wil leerlingen en studenten helpen om hun eigen leerproces effectief te sturen.

Eva Knies, hoogleraar Strategisch Human Resource Management en Mara Yerkes, universitair hoofddocent Interdisciplinaire sociale wetenschap delen inzichten.

Met dit fonds wil de minister van OCW wetenschappers die zich al geruime tijd inzetten voor wetenschapscommunicatie erkennen en waarderen.

Maaike van der Vleuten gaat de oorzaken van genderongelijkheid, en de (on)gelijkheid in het werk en gezinsleven van LHBT-stellen onderzoeken.