Assessment kan een struikelblok zijn voor docenten die geïnteresseerd zijn in interdisciplinair onderwijs. Zonde, zo vond Biologiedocent Fred Wiegant.
Toon Taris, hoogleraar Arbeids- en organisatiepsychologie aan de Universiteit Utrecht, laat zien hoe onze ideeën over werk uiteindelijk vorm hebben gekregen.
Bestuurlijk verval vertoont patronen, laat onderzoek zien. De onderzoekers doen aanbevelingen voor verbetering van toezicht en de ontwikkeling van tegenmacht.
In haar werk zal Rijnhout het accent blijven leggen op verantwoordelijkheid, aansprakelijkheid en compensatie, ook door middel van empirisch-juridisch onderzoek.
In de rubriek 'Eigenwijze denkers' worden UUCePP onderzoekers geïnterviewd door Elisabetta Manunza en Fredo Schotanus, ditmaal: Marly Tatiana Celis Galvez.
Een literaire avond met inspirerende succesverhalen uit de publieke sector, van politici, professionals en burgers. Met o.a. Deirdre Carasso en Murat Isik.
Voor het Ministerie van Justitie en Veiligheid verkenden UUcePP en RENFORCE onderzoekers drie beleidsscenario’s voor een toekomstig loterijstelsel en daarbij aan te nemen regulering zonder in strijd te komen met het Europees recht
Maarten Flinkenflögel vertelt hoe de Universiteit Utrecht ondernemerschap en innovatie stimuleert met onderzoeksbeleid gericht op maatschappelijke impact.
Van Mick Matthys verscheen het boek Rennen in de buitenbocht. Sociale stijgers uit het (gast)arbeidersmilieu aan het woord over studie, loopbaan en identiteit.
Studenten Culturele Antropologie wilden graag in meer detail doorpraten over bepaalde onderwerpen. Docenten Tessa Diphoorn en Nikkie Wiegink gingen met ze aan de slag in close reading sessies.
Veel mensen zeggen hun baan op, na inzichten over werk tijdens de pandemie. In de Future of Work podcast van de Universiteit Utrecht meer over dit fenomeen.
Elf getalenteerde en gemotiveerde studenten (‘fellows’) gaan onder de vlag van de Utrecht Law Clinic dit academisch jaar aan de slag met de juridische uitdagingen van start-ups en scale-ups in de regio Utrecht.