ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ

Sociale veiligheid is een prioriteit aan de UU. Daaraan dragen we allemaal bij, ook jij. .

"Sociale veiligheid is een cruciale voorwaarde om goed te kunnen werken en studeren", zei collegevoorzitter Anton Pijpers afgelopen september tijdens de Opening van het Academisch Jaar. Er is echter veel werk aan de winkel, want het gaat helaas niet altijd goed.

Gelukkig zijn ook veel collega’s en studenten gemotiveerd om aan de slag te gaan en gebeurt er al veel. Studentenorganisaties hebben projecten opgestart om grensoverschrijdend gedrag in het studentenleven bespreekbaar te maken. De procedures van melden en klachtafhandeling zijn tegen het licht gehouden, en verbeterd. Er is een nieuwe commissie in het leven geroepen die klachten omtrent ongewenst gedrag onderzoekt: de Commissie Interpersoonlijke Integriteit, met een externe voorzitter. Ook is er een ‘’ gemaakt en gepubliceerd en hebben we een aangepaste . 

Daarnaast hebben we sinds augustus een nieuwe beleidsadviseur Sociale Veiligheid en Welzijn, die zich o.a. bezig houdt met de uitkomsten van het rapport van Naomi Ellemers, het vervolg van Mindlab, de toneelvoorstelling die vorig jaar 20 keer is gespeeld en het verder uitrollen van een online module voor studenten (Consent Matters). Heb je vragen of ideeën, neem dan contact op met Daniela Klauser via d.klauser@uu.nl.

Maar regelingen en betere loketten alleen gaan de problemen niet oplossen. Daarvoor is nodig dat we een aantal structurele veranderingen realiseren: dat we werken aan het leiderschap in onze universiteit, en dat we ongewenst gedrag veel beter bespreekbaar maken. Hiervoor gaf universiteitshoogleraar Naomi Ellemers tijdens de OAJ belangrijke tips en handvatten.

In de komende periode zullen we zeer geregeld op het onderwerp terugkomen, met activiteiten, nieuws, tips en trainingsaanbod. Wil jij nu al aan de slag om bij te dragen aan een sociaal veilige UU, of heb je iets meegemaakt waarover je wilt praten, dan staan hieronder een aantal mogelijkheden:

Iemand spreken over ongewenst gedrag

Het kan gebeuren dat studenten of medewerkers op een voor hen ongewenste manier worden benaderd, bijvoorbeeld als er sprake is van (seksuele) intimidatie, discriminatie, agressie, geweld of pesten. In dat geval kun je altijd bij iemand terecht om hier in vertrouwen over te praten, een melding te doen, samen te bekijken welke mogelijkheden er zijn en eventueel een klacht in te dienen. Dit kan bij de vertrouwenspersonen ongewenst gedrag. Als jij denkt dat er sprake is van ongewenst gedrag, houd het dan niet voor je, maar maak het bespreekbaar, ook als getuige. Bekijk waar je terecht kunt. 

Iemand aanspreken op ongewenst gedrag 

Een sociaal veilige universiteit creëren we samen. Het is daarom belangrijk het gesprek hierover te voeren en actie te ondernemen bij ongewenst gedrag. Wil je zelf meer leren over wat jij kan doen bij ongewenste situaties? Of wil je als leidinggevende met je team aan de slag met het onderwerp? Dan zijn er verschillende mogelijkheden. 

Voor studenten

• Training Active Bystander  
• De e-learningmodule Consent Matters: deze training biedt actuele, inclusieve en schaalbare training over seksuele toestemming, communicatie en relaties, en interventie door omstanders. Op UU-niveau is deze module beschikbaar gemaakt voor alle faculteiten – als je een van de faculteiten wilt zijn die deze module via Blackboard aan studenten introduceert, neem dan contact op met D.klauser@uu.nl.