Podcast Future of Work: LHBT+ talent grote kans voor werkgevers in krappe arbeidsmarkt
“Vertel ik het wel of vertel ik het niet?” Deze vraag houdt veel gay en transgender collega's bezig tijdens een sollicitatiegesprek of de eerste weken in een nieuwe baan. De emancipatie is allesbehalve voltooid en ongelijkheid is voor sommige mensen vaak voelbaar bij de zoektocht naar werk. In de Future of Work podcast vertelt Deni Mazrekaj assistant professor Sociologie aan de Universiteit Utrecht waar dit door komt en wat mogelijke oplossingen zijn.
Een inclusieve arbeidsmarkt is belangrijk, hoe kunnen we dit bevorderen? En kunnen mensen uit de LHBTQI beweging hier zelf ook wat aan doen? Presentator Glenn van der Burg bespreekt het met zijn gasten, naast Deni Mazrekaj is dat ook Chantal van der Putten, voorzitter van Student Pride NL.
In de uitzending wordt gerefereerd naar de toolbox van Student Pride NL. Er is een en een . De in de uitzending genoemde oratie van Jojanneke van der Toorn kan je vinden.
Onderzoekers van de Future of Work hub van de Universiteit Utrecht delen, samen met mensen uit de praktijk, de nieuwste inzichten over werk én de actualiteit in deze maandelijkse podcast. Hij wordt gemaakt in samenwerking met People Power, een programma op New Business Radio.
Luisteren en abonneren
Je kunt de Future of Work podcast , bij Apple Podcasts, Google Podcasts en op Soundcloud. Elke maand wordt één aflevering van het programma People Power gemaakt door de Future of Work hub van de Universiteit Utrecht.
Wil je op de hoogte blijven van alle podcasts? Meld je dan aan voor . Sla het nummer 06 45 66 75 48 op in je contacten en stuur een bericht “PODCAST AAN”, dan houden wij jou op de hoogte over nieuwe afleveringen.
Elke maandag van 15 tot 17 uur hoor je People Power op . Wil jij de programma’s gratis en automatisch op je mobiel?
Wil je weten hoe je onze podcast op je iPhone, Android, Computer of SONOS krijgt,