ľ¹Ï¸£ÀûÓ°ÊÓ

Coming Out Day is een internationale dag van aandacht en respect voor LHBTIQ+ personen. Ieder jaar op 11 oktober staan we ook bij de Universiteit Utrecht stil bij jezelf zijn, ongeacht je seksuele gerichtheid of genderidentiteit. Zie de regenboogvlag wapperen bij het Bestuursgebouw of kom luisteren naar de presentatie van het onderzoek over de beleving van het regenboogfietspad.

Hijsen regenboogvlag bij Bestuursgebouw

Om de dag feestelijk te starten hijsen we 's morgens symbolisch de progressieve regenboogvlag bij het Bestuursgebouw van de Universiteit Utrecht én bij de Hogeschool Utrecht. Omdat het zo'n belangrijk thema is werken de Hogeschool en de Universiteit samen op dit thema. 

Presentatie onderzoek beleving regenboogfietspad

Dankzij een idee van de Utrechtse hogeschoolstudent Elias van Mourik (22) ligt sinds oktober 2021 het langste regenboogfietspad van de wereld in het Utrecht Science Park. Met het regenboogfietspad vragen de Universiteit Utrecht, de Hogeschool Utrecht en het UMC Utrecht aandacht voor acceptatie, gelijkheid en veiligheid van alle mensen uit de LHBTIQ+-gemeenschap. Maar wat vinden de medewerkers en studenten er nu eigenlijk echt van? Heeft het iets teweeggebracht en zijn de eventueel beoogde doelstellingen behaald? Door Milou Van de Brug (student sociale wetenschappen) onder begeleiding van Miriam Wickham (PhD) is onder studenten en medewerkers onderzoek gedaan naar de beleving van het regenboogfietspad. Op Coming Out Day presenteren zij de resultaten van dit onderzoek. 

Datum: dinsdag 11 oktober, 16.00 - 17.00 uur
Locatie: Marinus Ruppertgebouw, Blauwe Zaal (Leuvenlaan 21 Utrecht)
Programma:

• 16.00 uur: inloop koffie en thee
• 16.10 uur: inleiding en welkom door Janneke Plantenga (Diversity Dean, Universiteit Utrecht) en Elena Valbusa (Diversity Officer, Hogeschool Utrecht)
• 16.15 uur: Presentatie onderzoek Regenboogfietspad door Milou van de Brug (student sociale wetenschappen) onder begeleiding van Miriam Wickham (PHD). In 2021 werd het fietspad geopend, maar wat vinden de medewerkers en studenten er nu eigenlijk echt van? Heeft het iets teweeggebracht en zijn de eventueel beoogde doelstellingen behaald?
• 16.45 uur: De HU en de UU tekenen het Workplace Pride lidmaatschap. Janneke Plantenga (Diversity Dean Universiteit Utrecht) en Elise Nauta (directeur Human Resources Hogeschool Utrecht) zetten met hun handtekening onder deze overeenkomst weer een grote stap richting inclusiviteit op de werkvloer, want dat is waar Workplace Pride voor staat.
• 17.00 uur: Afsluiting

Ondertekening lidmaatschap Workplace Pride

Op Coming Out Day worden de Universiteit Utrecht en Hogeschool Utrecht lid van Workplace Pride. Janneke Plantenga (Diversity Dean Universiteit Utrecht) en Elise Nauta (directeur Human Resources Hogeschool Utrecht) zetten met hun handtekening onder deze overeenkomst weer een grote stap richting inclusiviteit op de werkvloer, want dat is waar Workplace Pride voor staat.